【微光闪耀】迅捷物流高远公司：党建引领聚合力 改革协同谱新篇

编者按：微光成炬，星火燎原。在这个充满变化与挑战的时代，总有一些故事似春风化雨，在平凡的土壤里，生长出震撼人心的力量。他们是扎根一线的耕耘者，是创新突破的开拓者，是默默奉献的守护者——用日复一日的坚守，将“微小”汇聚成“伟大”，让“平凡”绽放出光芒。本栏目以“微光闪耀”为名，聚焦“新迅捷”不同岗位上的典型人物，期待每一份坚持都被看见。

迅捷物流高远公司，国家4A级物流企业，迅捷公司2024年度先进集体。2024年高远公司持续强化党建与生产经营相融合，紧紧围绕“打造皖北地区快递（快运）产业园区”战略目标，高效开展蚌埠物流园的招商运营工作，全年保持园区出租率100%，党建与经营深度融合成效显著。2024年实现营收1380万元，同比上年增长36.39%，实现净利润180万元，同比上年增长448.37%，交出一份亮眼成绩单。

党建领航强根基。高远公司党支部始终坚持以政治建设为统领，强化党支部建设引领队伍建设，严格落实“第一议题”制度，通过“三会一课”、主题党日等形式，加强党员教育管理，以理论武装筑牢思想根基。坚持企地共建，关心关爱留守儿童，为当地防汛救灾工作人员送上防汛物资，组织党员干部开展园区志愿服务活动，促进党员先锋模范作用充分发挥，引导党员干部切实将学习成果转化为推动工作的实际举措。

优化服务提质效。持续优化园区客户结构。经过精准研判和周密部署，平稳、顺利完成客户调整，促成客户增租，实现园区效益最大化。不断完善园区基础设施。完善园区道路配套安全设施、拓宽进出口道路，增设智能通道闸机与识别系统，实现人车分流管理，提升园区道路安全系数及车辆进出管控效率。主动对接客户需求。多方协调解决客户难题，协调区政府、交警四大队，在园区东、西出口新增红绿灯及斑马线，为园区车辆进出提供安全保障，通过种种有力举措，实现园区服务效能与客户满意度双提升。

攻坚克难显担当。在蚌埠物流园三期工程6号仓库的建设过程中，高远公司党员带头、攻坚克难，凝聚全体职工的力量，提前完成建设任务。创新实施“四预管理”机制（预招商、预服务、预验收、预运营），在消防验收通过后24小时内与京东大件完成签约，实现“建成即入驻、投产即创效”。不断推进风险化解，与律师事务所构建“法企联动”平台。通过大数据筛查、财产线索追踪等举措，推动小麦案件取得突破性进展，同步完善风险防控体系，建立应收账款预警模型，修订合同管理细则，提升法律风险防控覆盖率。

安全筑基强体系。始终将安全作为发展的首要前提，以“预防为主、防治结合”为核心，构建全链条安全管理体系，筑牢园区安全生产防线。层层签订《安全生产责任书》，入驻客户签订《安全管理协议》，明确安全生产职责。完善安全管理制度，统一园区内安全类标志标识，常态化开展安全隐患排查与专项整治，针对工程建设、冬季防范等重点领域精准施策，结合应急演练与技能培训，以点到面，提升全员安全意识与应急处置能力，形成安全生产全员参与、齐抓共管的良好局面，为园区发展提供坚实的安全保障。

立足改革促发展。立足迅捷公司园区深化改革新起点，高远公司全体干部职工将锚定改革方向，聚力协同攻坚，坚决落实园区“三合一”集约管理战略部署，积极推动招商资源共享、客户服务联动、运营效能共提，构建“信息共通、风险共防、效益共创”协同发展生态。

（园管公司  周莉）